ИНТЕРНЕТ-ПОРТАЛ "УПРАВЛЕНИЕ АССОЦИАЦИЯМИ"

Знания для эффективного управления

www.ais-rus.com

Стратегия успеха общественной организации

Какая стратегия наиболее эффективна для удержания ассоциации на плаву? Об этом и многом другом рассказывает Президент московского филиала Ассоциации Иностранных Студентов России, руководитель центрального аппарата АИС,  Хуегбеадан Фофонин Апполинер.
08 августа 2016

-Каким образом, по Вашему мнению, кризисная ситуация в стране отразится на развитии и функционировании общественных объединений в предпринимательской сфере в ближайшее время и в долгосрочной перспективе?

-Спасибо за вопрос. Я думаю, что тут можно определить два пункта. Первый, это то, что кризисная ситуация будет влиять на общественные объединения, сказываться на их функционировании. Каким образом? Объединение существует за счет взносов. Таким образом, если кризис очень сложный, то у участников, то есть у членов, будут сложности по вложению средств. И соответственно у ассоциации не будет в дальнейшем возможности выполнять их проекты, планы. А второй пункт, это то, что кризисная ситуация может не влиять на функционирование ассоциаций. Поскольку в государстве есть возможность получения грантов. Не смотря на то, что кризис существует, страна показывает и доказывает, что такая возможность есть всегда. Государство стремится выполнять свои обязанности, то есть планирует свой бюджет так, чтобы были гранты. С одной стороны можно сказать, что кризис сказывается на жизни общественных объединений, а с другой, если ассоциация живет исключительно за счет взносов, то будет очень сложно существовать. Гранты помогут им функционировать, и они должны это понимать, если хотят поддерживать свою деятельность.

-Какие, на Ваш взгляд, проблемы на данный момент существуют у ассоциаций, объединяющих предпринимателей в России?

-Основная проблема – финансовая. Если член не оплачивает взнос, денег нет. Если член ассоциации задерживает оплату, он уже уменьшает свое участие в жизни ассоциации. А если ассоциация в свою очередь не оказывает какую-то помощь членам, то им становится просто неинтересно. Ведь без обратной связи существовать друг с другом становится сложнее и сложнее. Если я возьму за пример университеты, есть активисты, которые помогают культурным мероприятиям бесплатно. Они ожидают помощи в ответ. Если их ожидания не оправдываются, то у них теряется стимул помогать снова в реализации подобных мероприятий. Поэтому всех члены ассоциаций стоит заинтересовать, вовлечь в свой процесс и давать обратную связь, чтобы членам в ней было интересно. Ассоциация должна что-то гарантировать, что-то делать для них, чтобы те почувствовали себя ее частью. Если такая возможность появится, то финансовая проблема решится. Сейчас данная проблема актуальна. Денег всегда не хватает, ассоциации ищут новый денежный приток.

-Насколько эффективными могут быть ассоциации в лоббировании интересов предпринимателей?

-Здесь я отметил себе, что важная задача ассоциаций здесь: организовать идею развития и реализовать ее. В этом решении должно быть искоренение административных вопросов. Все организации работают ради народа, ради участников. Если ассоциация не решает проблемы участников, не отвечает на некоторые вопросы, то она уже не выполняет свои функции. Поэтому надо придумать дальнейшую систему решения вопросов. И еще надо придумать стратегическую цель, которая должна помогать ассоциации активно содействовать в реализации мероприятий, чтобы участники могли объединиться и познакомиться друг с другом. Общение без руководителей позволяет наладить контакт между собой, поделиться опытом и проблемами. Даже без руководителей они могут найти решение, встретиться и обсудить разные проблемы, вопросы в развитии ассоциации. Это позволяет также обмену опытом, знаний. Чтобы ассоциация в принципе была эффективна, необходима такая политика поведения. Думаю, в разрезе интересов предпринимателей, такая же система.

-Что дает членство в Вашей ассоциации?

-Членство нашей ассоциации дает много преимуществ. Если я возьму за основу здесь Россию, то это, безусловно, миграционная служба. То есть, студенты приезжают и кому-то нужно продлить визу ехать домой, соответственно, студентам бывает дорого и сложно по всяким причинам. Соответственно, ассоциация помогает, пишет в ФМС, и просит разрешить, продлить визу. И мы благодарны ФМС за то, что они всегда помогают отвечать положительно на наши просьбы. Или, есть студенты, которые нарушают закон и получается, что их надо депортировать. Приехать обратно им можно через 3-5 лет. То есть, доучиться здесь становится невозможной миссией. Наша цель помогать достигать их цели. Пишем в ФМС, чтобы те рассмотрели возможность студента остаться в РФ и доучиться. Говоря проще, наша основная задача – содействие. Поэтому все студенты, которые хотят быть в ассоциации уже рекомендуют присоединяться к ней и другим студентам, помогать в организации мероприятий. Они знают, что если что-то случится, помощь от ассоциации всегда будет. Также ассоциация оказывает социальную помощь. Если студент болеет и ему нужна операция, то мы помогаем их родителям собрать нужную сумму денег для лечения. Для наших партнеров, то есть для ВУЗов. Мы рекомендуем студентам учиться в ВУЗах наших партнеров, чтобы они понимали, что с нами полезно сотрудничать.

-Как вы считаете, нужны ли для отрасли (руководителей ассоциации) конференции или семинары посвященные вопросам развития ассоциации, повышения их финансовой эффективности?

-Да, это очень важно. Наша ассоциация по всей России, у нас есть свой представитель в каждом ВУЗе, где есть иностранные студенты. Чтобы улучшить работу нашей организации, у нас созданы свои филиалы по городам. То есть, есть филиалы в Москве, за которые отвечаю я, есть филиалы в Орле, есть в Волгограде, в Астрахани. Активных рабочих филиалов насчитывается около 20. У нас есть общие съезды, где мы приглашаем представителей всех городов. Последний раз на нашем съезде было около 800 студентов. Ассоциация брала на себя проживание, питание и с помощью РУДН, который финансировал это мероприятие, мы реализовали данный съезд. Отчасти это мастер-класс, семинар. На нем выступает начальник ФМС, чтобы познакомить с нюансами нахождения студентов на территории РФ. Подобные встречи – обмен опытом, потому конечно же такие мероприятия необходимы. 


Новости по теме



Мы готовы

поделиться знаниями по вопросам управления:

Подписаться
Copyright 2014-2015